为深入贯彻落实党的二十届三中全会精神和省委十三届六次全会精神，加快推进国企改革深化提升行动，进一步深化劳动、人事、分配三项制度改革，11月15日上午，北大荒集团召开三项制度改革专题培训会，邀请省国资委考核分配处副处长王珩作专题辅导。
北大荒农垦集团党委书记、董事长王兆成主持会议，集团领导杨宝龙、楼中梁、梁智君、陈有方、唐浩、任淑兰、于秉坤参加培训。
王珩以《深化三项制度改革》为题，重点围绕国家及省委、省政府对落实三项制度改革的新部署新要求，从三项制度改革历程、当前任务、如何落实三个方面，深度解析三项制度改革的重要意义、核心方法论和重点工作内容，从市场化、专业化、系统化角度，对管理人员能上能下、员工能进能出、收入能增能减的“三能”机制进行了阐释，并结合我省国企改革推进情况，针对北大荒集团改革实际提出意见建议。
王兆成在总结时指出，此次培训主题鲜明、内容丰富、重点突出、案例翔实，具有很强的理论性、指导性和可操作性，为北大荒集团深化国企改革、健全市场化经营机制、建立中国特色现代企业制度提供了有力的理论指导和实践借鉴。集团上下要切实增强推动改革的主动性和紧迫性，坚决杜绝“慢、等、靠”思想，主动对标先进企业找差距、查不足、抓提升，进一步坚定改革自觉，明确改革重点，完善配套机制，以敢于刀刃向内的决心和勇气推进三项制度改革，激发企业活力。要聚焦强队伍、优体系、激活力，出实招、出真招、出硬招，精准发力、分类施策，重点突破、凝心聚力，着力把改革向纵深推进，以高质量改革推动高质量发展，为集团“三大一航母”建设注入新动力。
会议还传达学习了地方国企改革和监管工作视频会议精神，并结合集团实际对相关工作进行了部署。
会议以“现场+视频”形式进行，集团董事会秘书、总经理助理、资深专员，集团各部门、各直属企业、各分公司、哈尔滨有限公司、各农（牧）场相关负责同志参加培训。