山东省万兴食品有限公司联合党总支实行“1+6+X”的党建工作模式，一企连六村，以姜蒜为纽带将织、党员、农户联接到同一条产业链上，发挥村织的联动作用和企业的经济优势，不仅加快了企业的自身发展，同时还带动了农民致富，促进了经济社会的和谐快速发展，创出了一条村企联建、党群联手、共同发展、共同致富的新路子。“1”即联合党总支。按照“合作、服务、共赢”的原则，六村、一企打破地域和行政界限，跨区域、跨行业组建联合党总支。联合党总支定期召开会议，研究探讨企业、基地村、农户合作共赢的思路和措施，发挥基层织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，有效破解了基地建设过程中部分农户对企业操作模式心存疑虑、企业和农户之间缺乏有效桥梁和纽带等问题。
通过运作，企业自属基地在4年内发展6个村、5000多亩，带动农户860多户，实现了规模化经营、标准化种植、产业化发展，保障了产品质量，顺利打入高端市场。“6”即公司基地所在的6个村党支部。企业与基地村合作共赢，对党员实行双重管理，党员既参加所在基地村党支部的活动，也参加联合党总支的组织生活。各支部信息互通、大事共商、难事互助、实事互办，重大事项决策参与而不干预、引导而不主导、协办而不包办。在工作运行上，联合党总支负责出资金、出技术，确定共赢的思路和措施，提供培训人员、操作规程、运转经费；基地村党支部负责将任务贯彻落实到党员，由党员带头做好村民思想工作，鼓励引导村民将土地经营权流转给万兴公司，各党支部代表农户与万兴公司签订租赁流转合同，将原来企业直接对农户的经济关系变为织之间的互利共赢关系。
“X”即企业及基地村党员。严格执行“三会一课”、议事规则、重大问题集体研究、组织生活会等一系列党建工作制度，加强对企业和基地村党员的管理，定期组织基地村党员到公司参观学习，了解农产品的加工销售情况，直接接受公司的先进发展理念。搭员作用发挥平台，车间设立“党员示范岗”、基地设立“党员户示范区”，开展科技攻关、技术比武、劳动竞赛、结对帮扶等实践活动，发挥党员先锋模范意识，推动致富奔康。